1月13日至14日，雲南省人力資源社會保障工作會議在昆明召開。會議堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入學習貫徹黨的二十大和二十屆歷次全會精神、中央經濟工作會議精神，落實省委十一屆九次全會、省委經濟工作會議和全國人社工作會議要求，總結工作，研究部署2026年重點任務。省人力資源社會保障廳黨組書記、廳長劉立誌出席會議並講話。

會議指出，2025年全省各級人社部門認真落實黨中央、國務院決策部署及省委、省政府、人社部工作要求，以推動高質量發展為目標，以加強人力資源開發利用為主線，幹字當頭，奮發進取，圓滿完成年度各項任務，「十四五」規劃順利收官。將穩就業作為首位責任，出臺貫徹就業優先戰略15條等政策，釋放失業保險惠企政策紅利39.87億元，加強高校畢業生、農民工、脫貧人口等重點群體就業幫扶，全省城鎮新增就業51.1萬人，就業形勢總體穩定。持續推進社保擴面提質增效，全省養老、失業、工傷保險參保4478萬人次，其中職工養老保險995.85萬人，參保結構持續改善，待遇水平進一步提高，漸進式延遲法定退休年齡改革穩妥有序。以實施大規模職業技能培訓、專業技術人才知識更新工程為抓手，持續加強「兩支隊伍」建設，開展補貼性培訓57.15萬人次，取得職業技能等級證書42.3萬人次、職稱（職業）資格證書17.19萬人次，人才招引選拔、外國專家服務、表彰獎勵等工作穩步推進。強化勞動關系協商協調，持續加大欠薪整治力度，全省勞動關系總體和諧穩定。

會議指出，2025年全省人社系統堅持以創新促活力，紮實推進「創業雲南」建設，大力推廣普洱「創業之城」、鎮雄返鄉創業、保山直播電商創業做法，全省累計建成創業小鎮、街區、社區、村落等特色載體248個。圍繞高原特色農業、中藥材、文旅、養老服務、綠色能源等6個特色優勢產業實施技能提升專項培訓，培訓31.23萬人次，培訓後就業率85%以上。依托特色資源加強勞務品牌建設培育「滇字號」特色勞務品牌265個。堅持以一域促全局，充分發揮人力資源優勢，分類支持縣域經濟發展，推動7個外出務工大縣建成勞動密集型產業園，積極盤活閑置資源「招小商」、認定就業幫扶車間2448個。首次舉辦全省人力資源服務產業高質量發展主題活動，人力資源服務規上企業達到253家、較上年增長13.5%，昆明產業園被納入人社部重點聯系產業園。牽頭實施「銀齡人才萬人計劃」，招募留用銀齡人才5494名。著眼優化營商環境、提升服務質量，集成辦理4個事項，個人創業「一件事」等人社政策服務更加可感可及。

會議強調，做好新形勢下人社工作必須堅持和加強黨的全面領導，準確把握滿足人民日益增長的美好生活需要是經濟社會發展的根本目的，準確把握全體人民共同富裕邁出堅實步伐的總體性要求，準確把握堅持惠民生和促消費、投資於物和投資於人緊密結合的發展要求，準確把握盡力而為、量力而行這一民生建設的重要遵循，堅持服務發展和服務民生並重，堅持夯實基礎與改革創新並舉，堅持有效市場和有為政府相結合，堅持統籌發展和安全，推動全省人社事業發展行穩致遠。

會議強調，2026年要堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，全面貫徹黨的二十大和二十屆歷次全會精神、中央經濟工作會議精神，深化落實習近平總書記考察雲南重要講話精神，堅持以人民為中心的發展思想，完整準確全面貫徹新發展理念，更好服務和融入新發展格局，堅持穩中求進總基調，堅持投資於物和投資於人緊密結合，以加強人力資源開發利用為主線，著力穩就業、強技能、優保障、激活力、防風險，確保「十五五」良好開局。以促進人力資源供需匹配為重點，堅決扛牢穩就業首位責任，鞏固大就業工作格局，實施穩崗擴容提質行動，穩定重點群體就業，確保就業形勢總體穩定。以發揮人力資源比較優勢為切入，積極服務縣域經濟發展，持續深化「創業雲南」建設，深入實施勞務品牌提質增效行動，著力促進居民可支配收入增長，積極助力全省經濟發展，在發展中保障和改善民生。以加強人力資源培養開發為關鍵，持續開展大規模職業技能提升培訓，實施專業技術人才工程項目，推動技工教育高質量特色發展，加強人才招募和激勵，著力提升技術技能人才培養實效，強化高質量發展的人才支撐。以激發人力資源動力活力為目標，按時足額發放社保待遇，引導高質量參保繳費，推動社會保障製度更加優化更可持續。以優化人力資源發展環境為支撐，促進人力資源有序流動、各得其所，著力補齊權益保障製度短板，持續整治欠薪等侵害勞動者權益的行為，持續完善人社便民服務，更好回應人民群眾關切。

會議要求，要堅持把黨的領導貫穿到人社事業發展各方面全過程，樹立和踐行正確政績觀，結合實際、因地製宜抓落實，積極引導社會預期，堅決守牢安全底線，堅持積極務實的目標導向，突出重點、統籌兼顧，抓好各項工作落實。

會議要求，歲末年初，要切實加強農民工就業服務，組織好春風行動、就業援助季等專項活動，紮實開展治理欠薪冬季行動，千方百計關心困難群眾生活，嚴格落實安全生產責任製，守住兜牢民生底線。

廳領導班子成員及其他廳級幹部、二級巡視員，相關部門和單位有關負責同誌，各州（市）人力資源社會保障局主要負責同誌，駐廳紀檢監察組全體同誌，廳屬各單位及三所技工院校副處級以上同誌參加會議。會上，6個州（市）作交流發言，其他州（市）作了書面交流。